Hezký den,
na konci srpna mi končí v práci smlouva na dobu určitou. Na mateřskou budu nastupovat až v polovině října. Proto bych se chtěla zeptat, jak se řeší doba mezi ukončením pracovní smlouvy a nástupem na mateřskou? Stačí být na nemocenské a nahlásit se na ČSSZ, nebo se musím na ten měsíc a půl nahlásit na pracák? Jsem v tomto nováček, proto děkuji za vaše odpovědi. Luc.
nez bych dokladala na tu chvilku plno potvrzeni z prace, tak bych asi poprosila a vysvetlila lekari, aby vystavil PN... me taky nic nebylo cele tehotenstvi, ale doktor se pri konci vzdy na kontrolach ptal jestli nechci nemocenskou (nevyuzila jsem)
@lucluc7 na nemocenské být můžeš a na pracák se nehlásíš v tom případě.