Ahoj,
23.1. mi končí rodičovská dovolená s mým synem, tudíž 24.1. bych měla jít zpět do práce, zjistila jsem že jsem ale těhotná, když donesu do práce neschopenku mohou mne vyhodit?nebo jsem zákonem nějak chráněná? od kolegy z práce vím že mne chtějí propustit pro nadbytečnost ale smlovu mám na dobu neurčitou.Nerada bych přišla o mateřskou placenou zaměstnavatelem a pak o proplacení dovči.
Máte někdo podobnou zkušennost?
Jako těhotnou tě vyhodit nesmí. Zaměstnavateli těhotenství oznam a můžeš do práce normálně nastoupit a vyhodit tě nesmí 😉 Na neschopence jsi proti vyhazovu chráněná taky.
Jak píšou ostatní - vyhodit tě jako těhotnou nemůže a jako práce neschopnou doma taky ne.
Jako těhotnou tě vyhodit nemůžou.