Ahoj.. Poprosim o radu..
Z duvodu nespokojenosti zvazuji podani vypovedi. Jsem ve firme zamestnana jiz prez rok. Zajimalo by mne zda v pripade kdyz ted podam vypoved (jsem v 17tt) zda kdyz se prihlasim na UP dostanu nejakou davku a zda mam pak i nadale narok na klasickou materskou pocitanou ze mzdy ci nikoli a budu pobirat pouze rodicovsky prispevek. Dekuji moc za vsechny rady :*
@donnald
No to je mi jasny.. Ja prave uz poctive marodim skoro 6tydnu a v praci mi rwkli ze mi to neveri a sef byl dost hnusnej.. Vsichni koukaji zkrz prsty.. Nechce se mi tam pak vracet.. A na rizikovy me doktor neda a ani se mi o nej nechce skemrat.. :/... Tak proto zjistuji jaka je situace.. Vubec sem s takovou variantou nepocitala.. Ale nez tam byt ve stresu a cejtit se neprijemne.. :/
Proč nejdes na neschopenku a chceš dat výpověď?
Ja sem prave na neschopence.. Ale mxslim si ze az doberu uz druhy antib. Tak mi reknou ze uz sem v poradku a muzu jit do prace.. Vis.. Dal mi to nikdo pro nic prodluzovat nebude.. :/
Omlouvám se, samozřejmě rodicak, to ty automatické opravy v mobilu.
Tak tohle uz bude druhy dite, tak si myslim ze stacilo 🙂))) ale diky za info 🙂 predtim sem otehotnela rovnou po skole takze rodicak byl jasnej.. 🙂
Asi bych to vydržela, protože tě jako těhotnou vyhodit nemůžou 🙂 Přijde mi zbytečné dávat výpověď, když za dva tři měsíce můžeš nastoupit na mateřskou. Přišla bys zbytečně o nárok na dovolenou. Než se budeš vracet, může se změnit vedení a tak. Myslím, že na výpověď je času dost vždycky 🙂
@ferrell25 Ano, budeš mít nárok na podporu, ale tím, že to bude výpověď bez vážného důvodu, tak to bude hned těch 45% platu. A ano budeš mít nárok na mateřskou z platu v tom posledním zaměstnání.