Ahojda. Mohla byste mi některá poradit? Jsem nyní na mateřské dovolené a již několik let mám ještě činnost ve svém volnu a mám na to sepsanou dohodu o provedení práce. Nyní přišli s tím, zda by to nešlo přepsat na dohodu o pracovní činnosti. Můžete mi někdo vysvětlit rozdíl a zda bych nebyla na něčem škodná, kdybych to nechala přepsat nebo zda by se mi něco změnilo? Díky