Nárok na dovolenou při střídání MD, RD a znovu MD, RD. Jak to je, prosím?
Zodpovězené17. bře 2021
Dobrý den,
v září 2017 jsem nastoupila na MD (zbývající dovolená 6,5 dne). Po skončení MD 04/2018 jsem čerpala dovolenou 26 dní (20 bylo za rok 2018) poté nástup na RD.
Rok 2019 celý na RD bez nároku na dovolenou.
Rok 2020 na RD, v září rovnou nástup na druhou MD.
Jak se počítá nárok na dovolenou 2020?
Mzdová učetní mi spočítala 13 dní (poměrově), ale druhá řekla 20 (celá dovolená za celý rok), protože mám odpracováno (na MD) více než 60 dní (stejně jako 2018).
Kde je prosím pravda?
Děkuji
Nejnovější otázky z poradny
- Přechod z rodičovské na mateřskou. Poradíte, prosím?
- Nemocenská ve zkušební době. Poradíte, prosím?
- Ukončení pracovního poměru během RD. Bude za mě stát platit sociální a zdravo...
- Neplacené volno. Mohou mě po tuto dobu vyhodit z práce?
- Potrat v 17 letech. Bude předána zpráva rodičům?
- PPM a RP. Když bych prodloužila RP do porodu dalšího dítěte, budu mít opět ná...
Dobrý den,
děkujeme Vám za Váš dotaz. Ohledně výpočtu dovolené došlo k 1.1. 2021 ke změnám. Co se týká roku 2020, měla by se Vám dovolená počítat podle starých pravidel, platných do konce roku 2020.
V minulosti to bylo skutečně tak, že jste mohla čerpat celých 20 dnů dovolené, i když jste byla na mateřské dovolené jen určitou část roku. Dovolená se Vám kvůli mateřské takzvaně nekrátila, proto jste také mohla za rok 2018 čerpat dovolenou 26 dní (6 dnů jste měla ještě z roku 2017). Pro rok 2020 byste měla mít nárok na dovolenou ještě podle těchto stejných pravidel. Podle našeho názoru by Vám tedy skutečně mělo náležet celých 20 dnů dovolené.
Přejeme Vám pěkný den a vše dobré celé Vaší rodině.
Tým Poradny Na počátku
Na počátku, o.p.s.
www.napocatku.cz
tel.: 774 440 821
e-mail: poradna@napocatku.cz