Další mateřská po prvním dítěti. Z čeho se bude počítat?

Zodpovězené
30. říj 2024

Dobrý den,

v práci mám smlouvu na dobu neurčitou. První dítě narozeno 05/22. V lednu 01/25 bych měla nastoupit na poloviční úvazek do původní práce.

V případě, že bych někdy do půl roku otěhotněla a odešla na nemocenskou (kterou vzhledem k povaze zaměstnání dostanu), z čeho se případná nemocenská a následná mateřská bude vypočítávat? Z nového výměru polovičního úvazku?

Mateřskou jsem před porodem na plný úvazek měla moc pěknou a nerada bych o ní přišla tím polovičním úvazkem.

Moc děkuji a snad to není úplně blbý a troufalý dotaz. V dnešní době člověk musí malinko přemýšlet dopředu a počítat, aby s dětmi finančně vyšel. 😊

Dobrý den,

děkujeme za Váš dotaz. Ptáte se nás, z čeho se bude počítat PPM (peněžitá pomoc v mateřství/mateřská) a nemocenská v případě, že byste do půl roku otěhotněla.
Chceme Vás ubezpečit, že tento dotaz není troufalý – je naprosto logické chtít vědět, jaký finanční dopad může mít poloviční úvazek na případnou budoucí nemocenskou a mateřskou. Odpovíme Vám na něj na základě aktuálních pravidel pro výpočet nemocenské a PPM.

Výpočet nemocenské
Nemocenská se vypočítává z denního vyměřovacího základu, který se odvozuje z příjmů z posledního zaměstnání před nástupem na nemocenskou. Pokud byste tedy pracovala na poloviční úvazek a nastoupila na nemocenskou, bude nemocenská vypočítána právě z výdělku na tomto polovičním úvazku, což znamená, že její výše bude nižší než na plném úvazku.
Snížení příjmu kvůli nemocenskému ale nijak neovlivní výši peněžité pomoci v mateřství.** Redukovaný denní vyměřovací základ, který určuje výši PPM, se totiž bude zjišťovat za skutečně odpracované dny zaměstnankyně v tomto období, kam období čerpání nemocenské nespadá.

Výpočet PPM
Pokud Vám za trvání stejného zaměstnání v období do čtyř let věku předchozího dítěte vznikne nárok na PPM, porovnává se aktuální denní vyměřovací základ s tím denním vyměřovacím základem, který jste měla u předchozího dítěte. Matce náleží PPM z vyměřovacího základu, který je pro ni výhodnější.
V praxi to znamená, že pokud budete ve Vašem zaměstnání pracovat na stejné pozici, ale na kratším úvazku, budou se porovnávat Vaše denní vyměřovací základy z plného a zkráceného úvazku. Vzhledem k tomu, že u prvního dítěte z důvodu práce na plný úvazek byl vyměřovací základ vyšší, bude PPM vypočítáván z vyměřovacího základu u prvního dítěte. Toto pravidlo platí, pokud budete nastupovat na PPM v období do 4 let věku předchozího dítěte.

Pokud budete mít další dotazy ohledně nemocenské a PPM, můžete se obrátit také na infolinku České správy sociálního zabezpečení na čísle 800 050 248.

Přejeme Vám jen dobré.


Tým Poradny Na počátku

Na počátku, o.p.s.
www.napocatku.cz
tel.: 774 440 821
e-mail: poradna@napocatku.cz